Whatsapp Logo
Start a Conversation Hi! Click one of our member below to chat on Whatsapp
8 Strategi Membuat Perencanaan Karir untuk Masa Depan
Siker.id | 04 Aug 2023 08:30


Bagikan ke
Ilustrasi perencanaan karir (siker.id/dok. Canva)

siker.id - Career planning merupakan sebuah langkah penting dalam mengelola dan mengembangkan karir. Dengan memiliki perencanaan karir yang baik, kamu dapat mencapai tujuan dan ambisi dengan lebih efektif. Berikut adalah beberapa tips yang dapat membantu kamu membuat career planning yang baik:

Baca juga: Ketahui 4 Macam Kontrak Perjanjian Kerja di Indonesia

1. Refleksi Diri dan Kenali Tujuan

Mulailah dengan merefleksikan tentang dirimu, minat, nilai-nilai, dan tujuan jangka panjang. Tanyakan pada diri sendiri apa yang sebenarnya kamu inginkan dalam karir, apa yang membuat kamu termotivasi, dan apa yang paling penting bagi kamu dalam karir.

2. Identifikasi Keahlian dan Keterampilan

Identifikasi keahlian dan keterampilan yang kamu miliki saat ini. Evaluasi apakah keahlian ini relevan dengan tujuan karirmu. Jika kamu menemukan kekurangan, pertimbangkan untuk meningkatkan atau mengembangkan keahlian baru yang dibutuhkan di industri atau lapangan pekerjaan yang kamu targetkan.

3. Pelajari dan Riset Tentang Industri atau Lapangan Pekerjaan yang kamu Minati

Lakukan riset mendalam tentang industri atau lapangan pekerjaan yang sesuai dengan minat dan tujuanmu. Cari tahu tren terkini, peluang karir, tantangan, dan perkembangan di bidang tersebut. Hal ini akan membantu kamu memahami persyaratan dan harapan dalam karir yang kamu inginkan.

4. Tetapkan Tujuan Karir yang Realistis dan Spesifik

Berdasarkan refleksi diri dan riset, tetapkan tujuan karir yang realistis, terukur, dan spesifik. Pastikan tujuan kamu dapat diukur agar kamu dapat menilai kemajuan kamu dari waktu ke waktu. Selain itu, pastikan tujuan tersebut sesuai dengan visi jangka panjangmu.

Baca juga: 5 Istilah Professional yang Sering Digunakan HRD

5. Buat Rencana Detail

Setelah memiliki tujuan karir yang jelas, buatlah rencana yang terperinci untuk mencapainya. Tentukan langkah-langkah konkret yang perlu kamu ambil untuk mencapai setiap tujuan. Misalnya, jika tujuan kamu adalah mendapatkan promosi, langkah-langkahnya bisa mencakup pelatihan tambahan, mengambil tanggung jawab tambahan, atau membangun hubungan dengan rekan kerja yang relevan.

6. Tetap Fleksibel dan Terbuka terhadap Perubahan

Ingatlah bahwa rencana karir adalah sebuah panduan, bukan hal harus diikuti dengan kaku. Dalam perjalanan karir, ada kemungkinan bahwa situasi atau tujuan kamu akan berubah. Oleh karena itu, tetaplah fleksibel dan terbuka terhadap perubahan. Sesuaikan rencana Anda ketika diperlukan, tetapi tetapkan arah yang tetap konsisten dengan tujuan jangka panjang kamu.

7. Jangan Ragu untuk Mencari Bantuan atau Nasihat

Jika kamu merasa kesulitan dalam membuat career planning, jangan ragu untuk mencari bantuan atau nasihat dari sumber yang dapat dipercaya. Bisa itu dari mentor, konsultan karir, atau teman-teman yang berpengalaman di industri yang sama. Mendapatkan pandangan dari luar dapat memberi kamu wawasan baru dan perspektif yang bermanfaat.

8. Evaluasi dan Tinjau Rencana Secara Berkala

Selama perjalanan karir, lakukan evaluasi dan peninjauan terhadap rencana kamu secara berkala. Tinjau kembali tujuan, kemajuan yang telah dicapai, dan langkah-langkah yang sudah diambil. Jika ada kekurangan atau hambatan, pertimbangkan untuk mengubah atau menyempurnakan rencana agar sesuai dengan perkembangan terkini.

Career planning merupakan hal yang penting untuk mengarahkan dan mencapai kesuksesan dalam karir. Ingatlah untuk tetap fleksibel dan terbuka terhadap perubahan, karena karir kamu adalah perjalanan dinamis yang membutuhkan penyesuaian dari waktu ke waktu. Sekian artikel ini, semoga bermanfaat!

Baca juga: Ketahui 4 Jenis Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) Berikut ini


Editor: Devieda Putri Hidayat -

     

Komentar