- Yuk, Simak ! Tips Cepat Mendapatkan Pekerjaan
- Waspada ! 8 Tanda Ini Sinyal Kamu akan Kena PHK
- Tawaran Gaji Perusahaan Kecil? Pikirkan Ini
- Dipecat dari Pekerjaan? Tak Usah Malu,Ini Alasannya
- Kebiasaan Malas Bekerja Sering Mengganggu? Atasi dengan ini
- Hari Senin Selalu Melelahkan? Wajib Baca Ini Yuk
- 4 Faktor Utama Penyebab Malas Bekerja, Selengkapnya
- Apa Beda Peraturan Perusahaan dan Perjanjian Kerja Bersama?
- Stop ! Begini Bahaya Menunda Pekerjaan
- Dampak Buruk dari Multitasking, Selengkpanya
siker.id - Tahukah Anda bahwa mempekerjakan karyawan intern dapat menolong Anda dalam pencarian kandidat saat rekrutmen?
Mahasiswa dan fresh graduate melihat program magang sebagai cara untuk mendapatkan kredit perguruan tinggi, mendapatkan pengalaman profesional pertama mereka, dan berpotensi untuk memasuki perusahaan impian mereka.
Selain bermanfaat untuk mahasiswa dan fresh graduate, magang ternyata juga bisa mendatangkan manfaat besar bagi perusahaan. Berikut beberapa manfaat yang di dapat perusahaan itu:
Baca juga: 5 Hal yang Harus Dihindari Anak Magang
Ahli menggunakan teknologi
Banyak pekerja magang saat ini tumbuh dengan teknologi modern dan media sosial dalam kehidupan sehari-hari mereka. Dengan merekrut karyawan magang, Anda pasti akan meningkatkan keahlian penggunaan teknologi di perusahaan Anda dan bahkan membangun eksisteni perusahaan Anda di media sosial.
Memberikan bantuan tambahan
Perekrutan magang juga memberikan bantuan tambahan untuk menyelesaikan proyek dan mencapai tujuan, yang dapat sangat membantu saat Anda sibuk dan membutuhkan tenaga tambahan untuk menyelesaikan berbagai hal. Tugas sehari-hari Anda mungkin merupakan kesempatan belajar yang sempurna untuk karyawan magang.
Baca juga: Berikut Manfaat Magang bagi Mahasiswa
Mendukung branding perusahaan
Dengan merekrut magang, Anda dapat membantu menyebarkan berita tentang perusahaan Anda dan mendapatkan branding perusahaan. Ketika pekerja magang berbicara, dan mereka cenderung berbagi detail tentang program magang yang luar biasa kepada teman, kenalan, dan anggota keluarga mereka.
Memberikan perspektif dan ide baru
Pekerja magang menawarkan perspektif yang sama sekali berbeda dan memberikan ide-ide segar dan kreatif untuk bisnis dan strategi perusahaan Anda. Cobalah untuk menyertakan peserta magang dalam sesi brainstorming perusahaan Anda untuk memanfaatkan sepenuhnya pandangan unik mereka.
Sekian artikel tentang manfaat merekrut anak magang bagi perusahaan. Bila menyukai artikel ini bisa dibagikan ke banyak orang. Jika ada kritik dan saran bisa tulis pada kolom komentar. Terima kasih.
Baca juga: 5 Manfaat Magang Bagi Perusahaan
Komentar
- Yuk, Simak ! Tips Cepat Mendapatkan Pekerjaan
- Waspada ! 8 Tanda Ini Sinyal Kamu akan Kena PHK
- Tawaran Gaji Perusahaan Kecil? Pikirkan Ini
- Dipecat dari Pekerjaan? Tak Usah Malu,Ini Alasannya
- Kebiasaan Malas Bekerja Sering Mengganggu? Atasi dengan ini
- Hari Senin Selalu Melelahkan? Wajib Baca Ini Yuk
- 4 Faktor Utama Penyebab Malas Bekerja, Selengkapnya
- Apa Beda Peraturan Perusahaan dan Perjanjian Kerja Bersama?
- Stop ! Begini Bahaya Menunda Pekerjaan
- Dampak Buruk dari Multitasking, Selengkpanya